Notice: Function _load_textdomain_just_in_time was called incorrectly. Translation loading for the acf domain was triggered too early. This is usually an indicator for some code in the plugin or theme running too early. Translations should be loaded at the init action or later. Please see Debugging in WordPress for more information. (This message was added in version 6.7.0.) in /var/www/app.livelearn.nl/public_html/app/wp-includes/functions.php on line 6121

Notice: Function add_theme_support( 'html5' ) was called incorrectly. You need to pass an array of types. Please see Debugging in WordPress for more information. (This message was added in version 3.6.1.) in /var/www/app.livelearn.nl/public_html/app/wp-includes/functions.php on line 6121
Livelearn
search Inloggen search Registreren

Jouw profiel

Registreren Inloggen

Notice: Function wpdb::prepare was called incorrectly. The query argument of wpdb::prepare() must have a placeholder. Please see Debugging in WordPress for more information. (This message was added in version 3.9.0.) in /var/www/app.livelearn.nl/public_html/app/wp-includes/functions.php on line 6121

Warning: Undefined array key 0 in /var/www/app.livelearn.nl/public_html/app/wp-content/themes/fluidify-child/templates/check_visibility.php on line 302

Warning: Attempt to read property "occurence" on null in /var/www/app.livelearn.nl/public_html/app/wp-content/themes/fluidify-child/templates/check_visibility.php on line 302

Warning: Undefined array key 0 in /var/www/app.livelearn.nl/public_html/app/wp-content/themes/fluidify-child/templates/check_visibility.php on line 303

Warning: Attempt to read property "id" on null in /var/www/app.livelearn.nl/public_html/app/wp-content/themes/fluidify-child/templates/check_visibility.php on line 303

Notice: Function wpdb::prepare was called incorrectly. The query argument of wpdb::prepare() must have a placeholder. Please see Debugging in WordPress for more information. (This message was added in version 3.9.0.) in /var/www/app.livelearn.nl/public_html/app/wp-includes/functions.php on line 6121

Warning: Trying to access array offset on value of type null in /var/www/app.livelearn.nl/public_html/app/wp-content/themes/fluidify-child/single.php on line 36

Notice: Function wpdb::prepare was called incorrectly. The query argument of wpdb::prepare() must have a placeholder. Please see Debugging in WordPress for more information. (This message was added in version 3.9.0.) in /var/www/app.livelearn.nl/public_html/app/wp-includes/functions.php on line 6121

Warning: foreach() argument must be of type array|object, bool given in /var/www/app.livelearn.nl/public_html/app/wp-content/themes/fluidify-child/single.php on line 98

Artikel

22
April

Frankwatching

April 22, 2024

3 views

Marketeer: dit kun je leren van vier soorten rijst

De gebruiksfase in de customer journey wordt vaak vergeten door marketeers. Logisch, want het is een fase die tussen marketing en sales plaatsvindt. Toch levert investeren in deze fase een betere Customer lifetime value (CLV) op. Ik leg het principe uit in mijn column over … tsja, rijst.

Met enige regelmaat eten we als directieteam op de zaak. Een directievergadering plannen onder werktijd is bijna niet te doen, dus de dinsdagavond is ons vaste moment. Ondanks dat we een volwaardige keuken hebben op kantoor, koken we nooit, maar halen we af. Het moet niet te veel op werken gaan lijken, toch. 😉

Helaas is gezond eten laten bezorgen is ongeveer honderd keer moeilijker dan een vette snack voorgereden krijgen. Dus rij ik naar de dichtstbijzijnde toko of groenteboer voor een warm maaltje. Zo belde ik onlangs voor de eerste keer met Warung, de eigenaar van het plaatselijke Indische afhaalrestaurant.

Makkelijker gezegd dan gedaan

Warung was moeilijk bereikbaar en de bestelling van tevoren doorgeven was ook niet gebruikelijk. Maar in de winkel je maaltijd samenstellen, dat wilde ik ook niet (tijd is geld mensen!), dus kwamen we tot een compromis. Ik mocht de bestelling whatsappen. Dat bleek ook makkelijker gezegd dan gedaan, want waar ik ‘rijst’ bestelde, kreeg ik een tegenvraag met vier opties voor rijst terug. Jemig, moest ik me nog inlezen welke soorten rijst er bestaan, vragen wat m’n collega’s willen en dan ook nog kiezen.

Rijst

Lang verhaal kort: het was nogal een tijdsintensief klusje om te bestellen. Tijdens het ophalen in de winkel moest ik toch een minuut of tien wachten, maar … het eten was lekker. Lekker én gezond. Ik vroeg mij oprecht af of ik dit gedoe voor de volgende vergadering weer wilde, totdat ik die avond nog een appje kreeg van Warung.

‘’Was alles naar wens?’’ “Ja, het was zeker naar wens, want het was heel lekker.’’ stuurde ik terug. ‘’Fijn om te horen 🙏.” antwoordde hij. Al het negatieve eromheen vergat ik, want ik vond dat persoonlijke contact daarna gewoon heel attent.

De keer daarna bestelde ik wederom via WhatsApp. In één keer goed dit keer, want toen wist ik al welke van de vier opties rijst ik wilde. 😉 Tijdens het afhalen stond de bestelling al klaar. Kortom, alles was dikke prima geregeld.

Kleine moeite, groot gebaar

Dat ik überhaupt nog een keer bestelde, kwam door dat laatste stukje klantbeleving en dat ene berichtje via WhatsApp. Kleine moeite, groot gebaar, maar vooral terugkerende klantomzet voor Warung. Dat laatste appje valt namelijk in de gebruiksfase van de customer journey. Dit is de fase nádat er iets gekocht is, maar voordat iemand ambassadeur wordt.

Die fase is van groot belang, want er zal sneller een herhaalaankoop worden gedaan. Maar nog belangrijker: als mensen echt tevreden zijn, worden ze sneller ambassadeur van jouw merk of organisatie.

Binnen marketing wordt de fase na de aankoop vaak vergeten. Eerlijk, dat gebeurt ook weleens bij onze opdrachtgevers. Want waar wij de leads aanleveren, zet sales ze om tot een conversie en dus aankoop. Wij haken weer aan als mensen ambassadeur zijn geworden, vooral binnen B2B. Die klantverhalen van ambassadeurs zetten we weer in als bewijslast voor nieuwe klanten.

Die tussenfase valt dus snel tussen wal en schip. En dat terwijl die fase heel makkelijk valt in te richten. Vraag gewoon of een product bevalt. Of hoe de start van de samenwerking is verlopen.

En nee, dan bedoel ik geen mail met ‘Wil je ons product beoordelen?’ met als doel recensies op Google of Trustpilot te krijgen. Want die vraag is puur voor eigen gewin, niet zozeer voor een positieve klantbeleving. Dat mag je ook best een keer vragen, maar wel in een andere fase.

Nee, het gaat om een oprechte vraag met als doel weer even onder de aandacht te komen en eventuele negatieve ervaringen weer naar een positieve ervaring om te buigen. Dat kan via een kaartje bij de bestelling, via WhatsApp, een geautomatiseerde mail of een telefoontje.

Zorg voor ‘nazorg’

Dat lijkt misschien veel werk nadat de deal toch al rond is. Toch levert het op de lange termijn altijd meer op. Dat zie je ook terug in de Customer lifetime value, een metric die voorspelt wat de gemiddelde waarde van een klant is. Kort samengevat kost een klant in het begin meer geld. Je besteedt er marketingbudget aan, je bent langer bezig met het contact of het duurt een tijd voor de sales valt.

Als de klant eenmaal bij je heeft gekocht, hoef je er minder marketingbudget aan te besteden. Dit is positief voor je Customer Lifetime Value, want de investering in je klant verdien je sneller terug. En dat proces versnel je door aandacht te geven aan de gebruiksfase. Op korte termijn investeer je tijd, op lange termijn levert het je meer tevreden en daardoor langdurige klanten op.

Dus: neem binnen je marketing gewoon een voorbeeld aan Warung van de Indische toko. Vraag of mensen tevreden zijn. Levert je een hoop op, echt.

Wat las je nou net? Dit is mijn maandelijkse column waar ik altijd een combinatie maak tussen dingen uit het dagelijkse leven en een marketingles. Je leest ze hier.

What's your reaction ?

Comments (0)

No reviews found

Follow us on Social Media

Some Categories


Warning: Attempt to read property "ID" on string in /var/www/app.livelearn.nl/public_html/app/wp-content/themes/fluidify-child/single.php on line 365

Warning: Attempt to read property "name" on string in /var/www/app.livelearn.nl/public_html/app/wp-content/themes/fluidify-child/single.php on line 365
Ambassador
Warning: Attempt to read property "ID" on string in /var/www/app.livelearn.nl/public_html/app/wp-content/themes/fluidify-child/single.php on line 365

Warning: Attempt to read property "name" on string in /var/www/app.livelearn.nl/public_html/app/wp-content/themes/fluidify-child/single.php on line 365
Cooking

Recent posts


Deprecated: number_format(): Passing null to parameter #1 ($num) of type float is deprecated in /var/www/app.livelearn.nl/public_html/app/wp-content/themes/fluidify-child/single.php on line 407

Warning: Trying to access array offset on value of type null in /var/www/app.livelearn.nl/public_html/app/wp-content/themes/fluidify-child/single.php on line 412

June 24, 2025

Nulurencontract verdwijnt: nieuwe regels moeten leiden tot meer vaste contracten


Deprecated: number_format(): Passing null to parameter #1 ($num) of type float is deprecated in /var/www/app.livelearn.nl/public_html/app/wp-content/themes/fluidify-child/single.php on line 407

Warning: Trying to access array offset on value of type null in /var/www/app.livelearn.nl/public_html/app/wp-content/themes/fluidify-child/single.php on line 412

June 18, 2025

Loonstijgingen cao's vlakken in april 2025 af na 2,5 jaar van sterke groei


Warning: Trying to access array offset on value of type bool in /var/www/app.livelearn.nl/public_html/app/wp-content/themes/fluidify-child/single.php on line 412

June 17, 2025

Goede prompts voor ChatGPT bestaan uit deze 6 ingrediënten


Warning: Trying to access array offset on value of type bool in /var/www/app.livelearn.nl/public_html/app/wp-content/themes/fluidify-child/single.php on line 412

June 17, 2025

Opdrachtgevers twijfelen aan je zelfstandigheid? Dit certificaat lost het op


Deprecated: number_format(): Passing null to parameter #1 ($num) of type float is deprecated in /var/www/app.livelearn.nl/public_html/app/wp-content/themes/fluidify-child/single.php on line 407

Warning: Trying to access array offset on value of type null in /var/www/app.livelearn.nl/public_html/app/wp-content/themes/fluidify-child/single.php on line 412

June 05, 2025

Arbeidsmarkt blijft krap, lonen stijgen, participatie is hoog